Ha a fő fenyeget
Ha a fő kiabál.
Mi van, ha a fej kiabál beosztottjai vele vagy nélküle? Hogyan működik állandó nyomás alatt az agresszív vezető?
Először is, meg kell érteni a helyzetet: hogy te bűnös az a tény, hogy mit próbál kiabálni szemrehányást a főnök. Természetesen, nem számít, milyen a válasz, akkor emelje fel a hangját senki joga van. De az üzlet még mindig szükség van.
Ha a fő szeret kiabálni.
Mennyivel egyszerűbb lenne az életünk, mint ha az összes vezetők flegmatikus - emberek nyugodt, kiegyensúlyozott és megfontolt! Azonban a szervezetek és vállalkozások minden formájának tulajdoni temperamentum nem tekinthető kinevezéshez vezető pozíciókat. Sokkal fontosabb a szakmai és a hűség, és néha - megalázkodni és személyes kapcsolatokat. Miért kiabált főnök, és hogyan reagál a kiáltását.
Ha a főnök nem uvlnyaet, és azzal fenyeget, hogy mit kell csinálni
Eredetileg bizonyítékokat. diszkréten rögzít minden a veszély, hogy a felvevő. akkor nem fenyegeti őt milidtsiey. titokban, hogy egy nyilatkozatot is. nyújtanak dokozatelstvo rögzített szalagot. és ennyi.
első levelet a fenyegetés szalagon vagy kap 2 tanúk hallott róluk, és ezután a pripugnite ő jelenlétében ez a bizonyíték, vagy írjon egy nyilatkozatot, hogy a rendőrség.
polsushat meg, érintse meg a vállát, és tanácsot nem nyáladzik, mert Magnus-Th nem gurul táskák, emlékezni azokra, akik valóban fenyeget, akkor nem megalázkodni, akkor úgy érzi, hogy azonnal, és az a tény, hogy kimondott néhány drisch- akkor általában bapraholstvo-szor veszélyeztető azt jelenti, hogy fél
Nos, először is, ha a munka normális, hogy ott van, Mr. de a munkaügyi jogszabályok többé-kevésbé teljesülnek, akkor azt nehéz utasítsa (azzal a feltétellel, hogy ő nem bűn - ne igyon a munkát, ne hagyja ki, és így tovább.
Ha a fő fenyeget
Ahhoz, hogy megérthessük, hogy meg kell kiabálni a főnök, persze, jobb nem.
Ha a fő HAM? Útmutató semlegesíteni!
Részben ez az állítás igaz, és pontosan leírja a karrier! Ha a fő okos és stratégiai üzleti terv, akkor képes lesz arra, hogy építsenek egy üzleti folyamat és a „építeni” a beosztottak, irányítja a kollektív erőfeszítések a helyes irányba, az épület tőke. Hülye főnök, amely szabályozza méltó jelölt, képesek „nem” üzleti szem előtt tartva az értelmetlen, és az a tény, hogy ő a főnök! És ha a feje még mindig sonkával ....
Jogi tanácsadás: Mi a teendő, ha a főnök azzal fenyeget, hogy tűz próbaidőt a kórházban
Kérdés, hogy az ügyvéd: A felettesem azt mondja, hogy ő is rúghat, mert Ez nem felelt meg próbaidő. Most beteg vagyok, van egy orvosi igazolást. Szeretnék írni egy alkalmazást a saját során a munkaszüneti napokat, hogy a munkaadó kaphat előttem? Azt is folyamatosan visszaforgatja, amit én fizettem, és a munkaszerződés, azt ígérte, hogy még három nap pihenés. Tudok írni egy panaszt az ügyészség és trudinspektsiyu?
Elbocsátás a hiba, hogy adja át a próbaidő - hogy az egy dolog, egy ilyen eljárás törvény által előírt, de az elbocsátás a kórházban, míg a szükségességét, hogy erősítse meg - ez sérti a munkajog.
Head idióta: mi a teendő?
Volt alkalmam dolgozni számos vállalkozás. És láttam a legtöbb különböző vezetők. És ha legalább egyszer pár év, hogy munkahelyet vált, akkor biztos, hogy az irodába, ahol a főnök egy idióta.
Minden ember más. És mindannyiunknak megvan a saját csótányok a fejemben. Anélkül, hogy ez semmilyen módon. Elvégre élünk emberek. Feature menedzser, hogy ő a teremtés mindent, amit akar, és befolyásolja azt, mint általában, nem lehet.
Mi van, ha túléli a munkából?
Gyakran az oka a megváltozott viselkedésének a főnök nem hozzák nyilvánosságra, és a felhők gyülekeznek több és több. Gyakori hibák - így „a védekező”, kommunikáció a főnök egy harmadik fél, az átmenet a nyílt konfliktus, elkerülése őszinte beszélgetés. Végre valami miatt nem mer sok, sőt, úgy tűnik, hogy lehetne egyszerűbb, mint menni a főnök, és csak azt mondja: „Látom, hogy van némi zavar a munkám.