Hogyan gyűjtsünk a fizetést, ha nincs munkaszerződés
Hová menjünk?
Munkaügyi ellenőrzés védi a dolgozók jogait és tiszteletben tartásának biztosítása céljából a törvény a munkaadók, például abban az esetben, informális munka.
Az eljárás a hasznosítás révén munkaügyi ellenőrzés munkabér (360. cikk LC.):
- bizonyítékok gyűjtése;
- panaszt;
- várja a döntést.
Határidők alkalmazása a munkaügyi felügyelőség nem létezik. Ez a fő jellemzője és előnye a bíróság. Miután megkapta a panaszt, az ellenőr ellenőrzi a jelen ügy körülményei között. Lehetőség van, hogy végezzen egy bizalmas ellenőrzés - a munkáltató nem tudja, hogy melyik az alkalmazottak fellebbezett az OMMF. A felügyelő ad választ 30 napon belül, bizonyos esetekben ez a határidő meghosszabbítható további 30 nappal, de nem több.
Ha korábban már hozott intézkedéseket a probléma megoldása nem segít, akkor forduljon a bírósághoz. Hogyan gyűjtsünk fizetést a bíróság, ha nincs munkaszerződése? A kérdés érdekes, hogy sok polgár alkalmazott informális munka. Az, hogy a bíróság a kezelés, hogy megkeresse bér:
- olvassa el a keresetlevelet;
- dokumentum-gyűjtemény meglétét igazoló közötti munkaviszonyt az elégedetlen munkavállaló és a munkáltató;
- hogy az ítéletet.
Ha a munkáltató, az ítélet után, nem hajlandó fizetni a munkavállaló, aki dolgozik, nem hivatalosan, a béreket, akkor a munkavállaló elmaradt munkabérek kerül felszámolásra erőszakkal végrehajtók.
Töltse le a panaszt űrlapot munkaügyi ellenőrzés
kérelem
A dokumentumnak tartalmaznia kell a következő adatokat:
- Az a bíróság neve;
- adatait a felperes és az alperes;
- azzal áron - az összeget, amelyet a munkavállaló akarja, hogy felépüljön a munkáltató informális munka;
- körülményeinek leírása - a dátum a foglalkoztatás, a pozíció, fizetés nagysága, bármennyi rendelkezésre elmaradt munkabérek, és milyen mennyiségben;
- bizonyíték próbálkozások az előzetes kérdés megoldásától.
Fontos tudni: az adósság, amely azt akarja, hogy visszaszerezze a munkavállaló kárpótlás (236. cikk LC.) Naponta késedelem% - 1/300 az adósság és a kompenzáció az erkölcsi kár.
Állami díjat pert indított a bíróság nem köteles fizetni cikk értelmében. 333,36 NK tartozik.
Töltse mintát a követelés
Dokumentumok tárgyalás
Gyűjteni fizetést nélkül munkaszerződés (informális munka) - ez a munkaerő-igényes és elhúzódó időben. A munkáltató nem fizet a fizetést, és ez veszélyezteti a peres mindkét fél számára.
A dokumentumok listája gyűjteni bérek:
Emlékeztetjük az állam kötelessége, hogy az alkalmazottak nem kerül felszámolásra. Az összes költség nem kerül felszámításra a bíróság a munkáltatót terheli.
Alkalmazása során a bíróság tisztában kell lenniük azzal, hogy vannak olyan szigorú határidők bejelentés a követelést. Törvényes fogalom meghatározása a 3 hónapon belül, amikor a munkavállaló értesült a jogaik megsértése. A munkavállaló vissza a béreket, ez idő alatt, amikor dolgozott hivatalosan.
Ha a beadási határidő a követelés már hiányzott az érvényes okok miatt, a bíróság visszaállítja az élet. Ha nem, akkor kövesse a hiba és vissza bérek informális munka, akkor lehetséges, csak a munkaügyi ellenőrzés.
Kérdésekben a büntetést a béreket a tisztességtelen munkáltató kapcsolatba az ügyvéd, aki segít meghatározni, hogy milyen stratégiát kell követni a bíróság előtt.
Ha bármilyen kérdése van, forduljon ügyvéd
Akkor tegye fel kérdését az alábbi űrlapot, az ablak-line tanácsadó alján a képernyő jobb vagy hívja a (éjjel-nappal, és a hét minden napján):- +7 (499) 350-88-72 - Budapest régió.;
- +7 (812) 309-46-73 - Budapest régió.;
- +7 (499) 350-88-72 - minden régióban az Orosz Föderáció.