Hogyan hozzunk létre egy jó értékesítési tréning, hogyan kell létrehozni és magatartási értékesítési tréning

Ready program értékesítési tréning megvásárolhatja nagyon kedvező áron a „képzési programok” TRENERSKAYA.RU portálon.

Meghatározza a közös képzés. Az alappálya. Az eladó mindig vannak idők, amikor az ügyfél nem hajlandó folytatni a beszélgetést, és a tranzakció sikertelen. Meg kell értenünk, hogy ez a pillanat, mint a megjelenés, hogy miért van, és ami a legfontosabb -, hogyan kell legyőzni őket, és folyamatosan az ügyfelek. Ennek eredményeként, van egy közös értékesítési forgatókönyv. Ebben nagy löket kijelölt értékesítési szakaszokban lehetőségek fogyasztói magatartás. Ez - már félig a képzés.

Előírják intézkedések az eladó. Ha egyértelmű, hogyan kell tartani az ügyfél a kapcsolat befejezése, szükséges előírni algoritmusok eladó lépéseket. Ülj le, és írd le a pontot: „... az első lépés, a második lépés ... lépés.” Az eredményül kapott szöveg fizethet valakit, hogy ellenőrizze, ha megérti, hogy mit jelent, akkor az összes regisztrációját.

Egyszerűbb az algoritmus. A tapasztalat azt mutatja, hogy az algoritmus először kap nagy, terjedelmes, tíz vagy tizenöt pontot Óragyártók. A résztvevők megtanulják, nem nekik. Maximális pontot bármely algoritmus - hét darab. Jobb - öt. Ideális - három. Ne félj elveszíteni valamit. Ön el fogja hagyni a legfontosabb dolog, és az emberek emlékezni fog, és képes legyen használni. Ez sokkal jobb, mint ha mindent elfelejteni.

Pick példák a vizsgálatból. A résztvevők könnyebben emészthető algoritmusok, meg kell adni példákat. Minden egyes vizsgálatban rengeteg kíváncsi mondatok és szóképeknek generált a kliens pozitív hatást. Ezek a mondatok, hogy írjon inkább a tanulmány során, majd behelyezzük a képzési példaként.

Mi az eredmény? Van egy értékesítési edző lépéseket tett a tényleges gyakorlat, és nem könyvekből. Az edző vannak algoritmusok, amelyek nem bizonyultak hatékonynak, képzési forgatókönyv. Az edző van live, természetes példákat. Már ez lehetővé teszi egy jó történet még a gyenge értékesítési tréning edző. A kiképzés „Hogyan hozzunk létre és magatartási értékesítési tréning” mi elemezni sok más hasznos chip, amely lehet, hogy nem csak jó, de kiváló értékesítési tréning.

Egyedülálló coaching kézikönyvek ajánljuk a legjobb gyakorlatok képzés:

Egy hihetetlen gyakorlat hatékonyságát, amely Zakaki-nibudchas hogy a „forradalom” a fejében a résztvevők. Ez a „gyöngy” között, a gyakorlat a maga nemében.

Gyakorlat képzés „Traffic Light” lehetővé teszi a résztvevőknek, anélkül, hogy a veszteség a helyzet az életedben, hogy leltárt a vagyon, hogy már nem lehet ideges, „kis dolgok”, tanulni élvezni és értékelni, amit már az életedben! Feladat lesz igazi dísze stressz képzés, érzelmi intelligencia képzés, tréningek a személyes növekedés és a célok kitűzése.

A kötet az egyedi coaching kézikönyvek gyakorol: 12 oldal!
Bónusz! A szerkezet a kézikönyvek szereplő hangfelvétel valódi gyakorlatok (teljes játékideje 54:35 perc)!

A látványos fúró alkalmas sok a tréningek. Figyelembe mindössze 10-15 perc alatt a gyakorlat lehetővé teszi a vezetőt, hogy gyorsan fel az energiát a csoport szintjén, emlékezetes módon vonzza a figyelmet a résztvevők a következő témakör, és növelje a motivációt résztvevők továbbképzését is.

Gyakorlat résztvevők azt mutatja, hogy a hálózati eljárások hatását, így a vesztes eredményt. de gyakran jár megszokásból erő által.

Legyünk jó bevezető egy mini-előadás témája: hogyan kell kezelni a vevői kifogások; a fejét a munka az ellenállás alkalmazottak; hogyan kell viselkedni egy konfliktushelyzetben ...

Kötet edzés kézikönyvek: 8 oldalon.

Bónusz! Csatolt audio gyakorlatok és megfelelő zenét.

Érdekes, gazdag megállapításai a gyakorlati képzésre a célmeghatározás, a siker és a személyes növekedés képzés.

Ez a gyakorlat „a képzés fejleszti a résztvevők értelmes célok általuk megállapított maguknak, hogy segítsen megtalálni azokat inspiráló céljait. Ez az ember lesz igazán örömteli, hogy észre. És külön e célra mesterséges kivetett célok, illetve a mérföldköveket. Az érdekes legenda gyakorlását „millió eurós” mindig tartott egy élénk, a képzésben részt vevők erősen érintett, növeli az energia és érdeklődés a résztvevők. és a motiváció a résztvevők a képzés, hogy elérjék céljaikat!

Bíró magadnak, az összeg a coaching kézikönyvek gyakorol: 8 oldalon.