Mi a siker titka a japán gazdaság
Azt olvastam, hogy van egy ilyen kultúra az országban, amely az úgynevezett Bushido, és most adja át a apák gyerekek, a gyerekek unokák, azaz az egyik generációról a másikra generáció.
Bushido egy nagy tiszteletben az idősebbek, és úgy vélik, hogy ez a legfontosabb eszköz, amely vonzza a siker számos területen a Japán és tevékenységük is van, a jólét és kapcsolódik a gazdaság területén.
Különös figyelmet kell fordítani a munka Japánban a potenciális ügyfelek, és ezek a dolgozók betartják és támogatni, akik sok ügyfelet, van szem előtt egy menedzsernek vagy a társaság.
Gyakran fordul elő a termelés modernizálása, és mennek fel a midon vremenem.Bystro talpra maior.
A japán közösség nagy becsben, nincs „én” - ott szokott mindig működik a szlogen: „Mi vagyunk.” Japánban munkavállalónak tekinteni sok éve dolgozik ugyanazon a helyen (a cég), és ott karrierjét.
Magyarország és Japán barátságos és gazdasági kapcsolatainkat velük szabályozza egyik évről a külön megállapodás. És mellesleg, ha nem tévedek, Japán második legnagyobb utáni Magyarországon forgalma Kínában.
Élek, nem messze Japán és az egész régió megy csak a gépeiken, és magamat is beleértve, és nem tudja elképzelni magam a másik oldalon. És mindig előfordul Association autót, majd Japánban.

A titok a japán gazdaság, a képesség, hogy hallja a véleményt menshinstva.V Japán, ellentétben sok országban (ahol a döntéseket szavazattöbbséggel) összpontosít a kisebbségi véleményt a tény, hogy valamennyi résztvevő jön egy pont zreniya.Yaponskoe termelés különbözik a koherencia, bármely szakaszában (t.e.proizvodstvo, összeszerelés, értékesítése rész) nem figyelhető prostoev.Rabota a japán nem az idő a füst szünetek, tétlen, és lebonyolítása a propaganda és a szakszervezeti tevékenység (például Magyarországon) .Kadrovaya munka első lépés Üzleti siet Yaponii.Pochti mindenhol dolgoznak nyomkövető személyi növekedés ismét jön dolgozni Japánban kompaniyu.V sokkal fontosabb nem a végső vizsgák a középiskolában, és a „bejárat” -on predpriyatii.V Japán jó társaságban van nehéz, és ez hasonló a más országokban.