személyiség struktúra alapján észlelés - pszichológia tömegkommunikációs
A személyiség kimeríthetetlen, végtelen megnyilvánulása, az állandó fejlődés. Ebben a tekintetben, hogy bonyolult a szerkezete személyiség generál nem mindig megfelelő felfogása is. Azonban a tudás a személy lehet megragadni lényeges jellemzőit és tulajdonságait. Pszichológiai fogalom a személy, köszönhetően a szubjektív világ, annak szerkezete, törvények kialakulásának és fejlődésének, melynek segítségével jobban mechanizmusának megértéséhez észlelés információt egy személy.
A szerkezet az emberi személy, mint általában, különböztethető meg:
1. az egyetemes emberi tulajdonságok (érzetek, érzékelés, gondolkodás, emlékezet, akarat, érzelmek).
3. Egyéni egyedi funkciók (temperamentum kombináció szerepek azonosság) [2].
Neves hazai pszichológus B. G. Ananev különválasztják a két fő hajtóereje akció és interakció, amely meghatározhatja a fejlődés során, és vagy elősegítik, vagy lassítani, hogy megakadályozzák - a potencia és trendeket. Trends - szüksége van, motivációk, érdekek, értékek és eszmék lichnosti.Potentsii közé életképességét, munkaképesség, a hatékonyság, az általános tehetség, különleges képesség [3].
A komponensek „énkép” vannak;
- az „igazi én” - kép maga a jelen időben, a mód, ahogyan az ember látja magát abban a pillanatban;
- a tökéletes „I” - ahogyan a tárgyát kellett lennie, vezetett erkölcsi normákat;
- a dinamikus „I” - a mód, ahogyan az alany fog válni;
- fantasztikus „I” - ahogy a téma akart lenni, ha ez lehetséges;
- képviseli a „I” - egy maszk, amely elrejti az „autentikus tapasztalatok” az ember.
„I-koncepció” - lényeges szerkezeti eleme a mentális kép a személy, kialakítva aktivitás és kommunikáció [6].
Az emberi megismerés mások pszichológus AA Bodalev kiemeli etikai, esztétikai és axiológiai komponenseket. Man értékeli mások szerint a saját előítéletei az esztétikai és etikai magatartást. A kritériumok az erkölcsi és erkölcstelen, a fontos és a lényegtelen, és értékes netsennogo befolyásolja a természet az emberi érzékelés a környező világ és az értékelés más emberek. [7]
egyéniség befolyásolja három csoport tényező:
1) az öröklődés és fiziológiai jellemzőit a személy;
2) eredő tényezők ember környezetét;
3) jellemzői és jellemzői az emberi karakter [8].
Az összeg és a megbízhatósággal kapcsolatos információk egy személy, ez attól függ, hogy a megítélése azoknak funkciók, ruházni észlelő és észlelt. Ugyanilyen fontos a feltételeket, amelyek egy személy érzékeli a másik.
Főszereplő jellemzői a következők:
- egyéni jellemzők (intelligencia, ügyesség);
- pszichológiai jellemzői és a tendencia (kapcsolatban a külvilággal, félénkség);
- a fejlettségi szint (gyermekkorban, serdülőkorban, felnőttkor, időskor);
- fizikai tervezés és a padló;
- elsődleges tulajdonságok (önbizalom, szociabilitás, a tendencia, hogy önérvényesítés, egyensúlyt, objektivitását). [9]
Az emberek hajlamosak arra, hogy a különböző szerepeket, és ők keresik a mások szemében, hogy jobban néz ki, így ezzel az eszközzel befolyásolni mások, mint a kép.
A szerkezet az egyes izolált mentális és érzelmi szférában. Under érzelmek megértsék a legegyszerűbb formája a mentális reflexió, állt a szélén egy fiziológiai gondolkodás és elvégzi az önszabályozás esetekben a humán expozíció ingerek kapcsolatos igényei. Az érzelmek nem tükrözik a valós tárgyak és jelenségek, és a cél közötti kapcsolatok, amelyekben ezek a tárgyak és jelenségek igényeit az emberi lény, mint egy organizmus. Kifejezések, anélkül, hogy további megismerési forma (legegyszerűbb formában tükrözi a megismerés érzetek), okozhat nem tudatos a tárgy képét vagy esemény, és a tapasztalat [10].
Az érzelmek funkciói az alábbiak:
- „sürgősségi” engedélyt helyzetekben;
- szintetizáló kép alapú reflexiók integritását;
- az aktiválási és mobilizálása a test;
Emotion reflexió egy komplex alakja. Sajátos csak férfi és általánosítani érzelmi gondolkodás és fogalmak. Ezek tükrözik a kapcsolatot a tárgyak és jelenségek a magasabb igények és ösztönzők az emberi tevékenység, mint egy személy, elvégzi az önszabályozás már nem a test, és az a személy kölcsönhatása társadalomban. [12]
A különbség az érzelmek és érzések pszichológusok látni, hogy az első tartalmazza az értékelés a jelenlegi helyzetet és tevékenységet, és a második - az értékelést helyzetek széles időskálán - a skála az élettel való elégedettség (szituációs) célokra, azaz meghatározásakor értelmében viselkedés és aktivitás, az élet értelme, nem csak megfelelnek a jelenlegi igényeket. [13]
Érzelem, ezért az eredménye az emberi gondolkodás és gazdagítása a belső világ. Az érzelmek és az érzések határozzák meg a integritását önszabályozás az emberi. Érzések különböző hatást gyakorolnak a pszichológiai állapot egy személy.
A tudás a szerkezet a személyiség és a pszichológiai tulajdonságok lehetnek alapján programozási kommunikátor információk hatásokat és megjósolni az eredményt ezt a hatást. Modellezése interaktív, párbeszédes kapcsolatok kommunikátor és a közönség egy adott helyzetben a kommunikáció egésze akkor lehetséges, ha a számla személyes funkciók a készülék és partnereit (interjúk, beszélgetések, talk-show).
A termékeny párbeszéd partnerek gondosan hallgatni egymást, és minden alkalommal bizonyítja a vita a helyességét a pozícióját: meghatározza a nézeteltérés terület vonzza a közös problémáiról pontosan tükrözi a tényeket, elhelyezi őket egy ismert szekvencia, használja a logika szabályait. emberi érzékelés mások befolyásolják a tényleges kommunikációs folyamatot és annak eredményét.
Így a hatékonysága a hatás attól függ, hogy megértsék a kommunikátor tényezők, mint például a végrehajtható emberek szerepeket, az élet forgatókönyveket, ösztönző források biopsychic források az egyén, az állam és dinamikája a beszélgetőpartner, karizma (hit erejét), és a kifejezés eszköze (intonáció, gesztusok, arckifejezések , kézmozdulatokat). Mindez tükröződik a jellemzői beszélgetőpartner memória, észlelés, érzékszervi különböző megnyilvánulásai (öröm, szomorúság, düh), gátlás vagy izgatottság.
Hasonlóképpen, az eszköz maga kell átfogóan értékelni magukat (szokások, temperamentum, a motiváció, pozitív és negatív tulajdonságokat) a tömegkommunikáció folyamatában.
Ha megtalálta a hibát a szövegben, jelölje ki a szót, és nyomja meg a Shift + Enter