Kompenzáció előnyöket beteg FSS
Nem ritka, amikor egy könyvelő fizet egy bizonyos összeget a munkavállaló, kérdés: Ez fizetni a személyi jövedelemadó és a járulékok? És ha figyelembe vesszük adózási szempontból?
Hogyan tükrözik a számítás a járulékok e vagy más indikátorok, említi a sorrendben a tölteléket is. De az adófizetők a gyakorlatban vannak olyan helyzetek, amikor a dokumentum nem mindig lehet találni a választ a kérdésre.
A kibocsátás házipénztár lehet akár alapján írásbeli kérelmet az elszámoltatható személy, vagy a közigazgatási iratok a jogi személy.
Házipénztár, beleértve A vásárlás a benzin, meg tudja adni a munkavállaló nem csak készpénzben, hanem átutalással lefordítani a „fizetés” kártyát.
Ha a fizetést fizetett alkalmazottak új meghaladó időszakban két hét napjától a foglalkoztatás, akkor nem lesz szabálysértés. De csak azzal a feltétellel, hogy a jogi követelményeket az időzítés és gyakorisága tekintetében is tiszteletben tartják az összes többi alkalmazottnak.
Továbbá, ha a kifizetett összeg meghaladja a hasznuk elhatárolt díjak a munkáltató a jogot, hogy egyik ága FSS költségtérítési t. E. való visszatéréshez neki a különbség a felhalmozott járulékok összege és az átutalás összegének kifizetett ellátások a Társadalombiztosítási Alap.
Milyen egyéb dokumentumok előírhatja, hogy az Alap visszatéríti
Miután megkapta a munkaadó nyilatkozatát és a számítás a 4-FSS FSS az ág, mielőtt ez a munkáltató visszatéríti kórházi költségek, jogosult kérni dokumentumok érvényességét megerősítő ilyen költségeket. Alap, például kérhet egy példányt a kórház lap, munka könyv és regisztrálja a betegszabadság. A mintát ezt a dokumentumot talál egy külön cikkben.
A határidő visszatérítése FSS
Elmélkedés a kapott pénzt a Társadalombiztosítási Alap
Kapott készpénz vannak rögzítve 4-FSS a 6. sorban a 3. oszlop az 1. táblázatban látható az előállításukra.