NLP a gyakorlatban, vagy a vadászat az erőtér tanfolyamot munkamódszerek és technikák NLP
ÉRTESÍTETTÉK forearmed.
Hello mindenkinek! Ha elfogják a második egy nagy levegőt, a látvány és a hang a szavakat, mint: NLP, NLP. NLP - Kezelő, NLP - Master NLP - Coach, NLP technikák, NLP, NLP technikák, NLP természetesen NLP képzés, NLP könyvek és sok egyéb hangzatos és színes kifejezéseket, akkor szívesen Neuro Linguistic Programming vagy NLP, nem az a lényeg rövidebb, mint a világon a NLP (NLP). A nyitott világ óriási lehetőségeket (erőforrások) titokzatos, kiszámíthatatlan és ugyanabban az intuitív és átgondolt.
Milyen világ? Mi emberek hajlamosak rá, és attól tartanak, és miért? Mi olyan hasznos ismereteket, technikákat NLP, NLP technikák, NLP technikák áthaladása során NLP képzés és NLP tanfolyamok és mi hogy néz ki? Milyen buktatók várják tapasztalatlan fejében, és még nagyon sok és érdekes vár rád ebben a nagyobb, mint a cikket. Hidd el, ez az információ nem hagyja közömbösen. Saját stílusa nyelv ez a levél fellebbezés „Fighter” neked, kedves olvasó, és így ez a kezelési forma. Miért? Ez tudod, ha kap, hogy a mag jelentését. Tehát ...
Valaki már nagyon jól ismeri a NLP, hogy valaki csak most kezdik tanulni NLP és valaki gondosan elkerüli ezt a szeretetet mindenkinek megvan a saját oka, amelyet mi motiválja.
Saját bevezetés NLP kezdődött, amikor dolgoztam, mint egy profi edző egy nagy cég. Többször próbáltam menni egy NLP tanfolyam, vagy NLP képzés, de minden alkalommal valami megállított. Egyre extra motivációt. Mi az, ami arra késztetett, hogy menjen az első természetesen „Application of NLP az üzleti és szervezeti tanácsadás”, majd a tanfolyam „NLP Practitioner”, „NLP Master”, „NLP modellezés”, „különleges edző. tanfolyamok „? Mi volt ez? Én állandóan keresi a választ erre a kérdésre. Izgalom? Számítási? Szerelem? Gyűlölet? Apátia? Inspiráció? És újra és újra és újra és újra és kiszámíthatatlan játék ezen államok. A paletta érzések és érzetek között. Valószínűleg, a válasz még előttünk, de azt lehet mondani, az biztos, hogy érdekes és hasznos, hogy mindig kreatív NLP.
Végtére is, NLP stratégiák, módszerek és technikák NLP NLP ez nem dogma, hanem egy útmutatót a cselekvésre, és mint tudjuk, az értékes (érdemes) vezetés mindig a dinamika (ez a mobil), akkor azonnal alkalmazkodik a változó körülmények a valós környezetben.
Azonban NLP eredetileg megadott. Tanulunk a tökéletesség. Ezért arra törekszünk, hogy a lehető legnagyobb hatékonyságot a különböző területeken, szeretnénk, hogy minden a leghatékonyabb a legtöbb kézzelfogható eredményeket.
Amikor azt mondja, ilyen célra - ez vonzza a teljesen más ember, de egyesül egy dolog - a szomjúság a gyors siker. Egy még csak emlékezni, és elképzelni, hogy mi történt a aranyláz a Wild West, és megközelítőleg világos, hogy milyen ember találkozhatunk ott. Ez a kis bűnözők és a becsületes dolgozók, naiv „bűnözők” és befolyásos „játékos” gyenge akaratú és magabiztos „férfi”. Az ilyen kuszált készítmény teremt egyértelmű nyilvános hírnevét NLP és mégis, NLP örvend nagy népszerűségnek megérdemelt.
Miért? Mert. Minden ember arra törekszik, hogy a siker. Minden ember hajlamos arra, hogy jöjjön egy rövid utat a sikerhez. Sok sikere határozza meg a képességét, hogy sikeresen kommunikálni a különböző emberek. Minden: a siker (hatékonyság); hatékony (az egyensúlyt erőfeszítés és eredmény) céljainak elérésében és kommunikáció (kommunikáció) tárgyát képezik a folyamatos kutatás és NLP kutatás. NLP - egyfajta kommunikációs nyelv, mint a jegyzetek - ez a zene nyelvén. Úgy tervezték, elsősorban a könnyebb olvashatóság és továbbítására más felhasználóknak.
Mindezek hírhedt hiedelmek (előfeltevések), NLP, NLP stratégiák, módszerek NLP, NLP technikák, NLP, NLP technikák csak az Ön érdekeit, és nem fordítva. Soha ne felejtsük el, hogy! Az arány legyen egy saját. Képzeld el, mint sok, van egy doboz, szerszámokkal. Nem csodálom őket? Azt nem mondom, hogy magát, szeretteit és barátait minden nap, hét, hónap, Amit csodálatos kalapács, amit nagy fogó, mi az én csodálatos csavarhúzó? Nem, sőt. Ez csak a józan ész, hogy megadja neked a szabadságot és a bizalom a képessége, hogy használja őket más célra a megfelelő időben az Ön számára.
Mi vagyunk az intelligens emberek és nagyon jól tudják, hogy milyen viszonyban vagyunk eredetileg megadott, egy ilyen eredmény a végén megkapjuk. Ha meg akarjuk a dolgokat kezelni, mint egy műalkotás, akár ténylegesen élni, vagy inkább élvezni? Valld be? Mi egy csavarhúzóval azt nagyobb valószínűséggel használják aranyozott rúd, intarziás 24 karátos drágakő a fogantyút, vagy a rendes, alkalmazkodott a munkát? Ez volt takarékos magatartás, ezért a kezelés teszi produktív. És a legfontosabb eszköz, hogy tudja, hogyan kell mondani, hogy tegyük fel, hatalmas köszönet a szakszerű és gondos használat (pl kihegyezett, ahelyett tompa penge) arányban. Ez az, amit mindig tudni. Elvégre mindenki azt akarja, hogy úgy érzi, fontos? Hát nem?
Ha jól emlékszem, azt mondta A. A. Pligin ( „az alapító NLP Center in Education”): „NLP kezdődik NLP Mester, ez az Ön számára kell megítélni, hogy az NLP.” Ez igaz, de én észre is igaz az a tény, hogy a hétköznapi emberek nem ismerik NLP megítélni, mi az, kezdve a résztvevők a tanfolyam NLP Practitioner, és még azok is, akik addig, amíg a vége (persze, NLP képzés) nem igazán ment. És ha egyike azoknak, akik még mindig gondolkodik előnyeit halad a NLP tréning, akkor azt tanácsolom neked nem jó bíró egy elszigetelt eset, hanem úgy értékeltük, hogy a különböző emberek. Csak arra emlékszem, például: egy csomó eladók, míg a meredek. És, hogy tiszteletben tartják az aranyszabályt, amelyek közül az egyik már érintettük, amellett, hogy a legjobb az NLP-asok már meg nem alkalmaz hátrányos megkülönböztetést sok mindent, beleértve a meggyőződés (előfeltevések), NLP, NLP stratégiák, módszerek NLP, NLP technikák, NLP technikák és módszerek NLP.
Néhány évvel ezelőtt azt jól illusztrálja egy epizód a film, „A zseniális Judo”, van egy fiatal, energikus sportoló - Master sport hirtelen és meggyőzően játszik vak ember harcot. És amikor egy fiatal harcos kezd panaszkodik magát, körülbelül ezeket a szavakat, hogyan van az, te vak öregember, és én vagyok a fiatal sportoló, már a címe mester a sport, és te. Aztán az öreg félbeszakította és azt mondta: „Az a tény, a kérdés az, hogy te vagy mester a sport, és nem mestere Judo.”
Diamond szó. A legjobb az, hogy a legjobb NLP-esek, ez nem feltétlenül NLP - Mester és még nem mindig NLP - Trainers. Ők - a Master of Communication (Kommunikáció)! Hogyan lehetne az utat a Mester Kommunikáció (Communication), átadva a tanfolyam „NLP - Kezelő”, vagy bármilyen NLP tréning?
Az egyértelműség érdekében osztályozza szakaszában formáció:
- Tagja "NLP Practitioner", más néven "orvos-teoretikus" (katona).
- Tagja "NLP Master", más néven "Master-teoretikus" (birkózó).
- Tagja „tanfolyam területén NLP - a gyakorlat”, más néven „Kezelő Kezelő” (harcos).
- Tagja "" NLP Master "+ Field képzést NLP - a Masters," más néven "Mester Kezelő" (harcos).
Ezután fogunk foglalkozni néhány kulcsfontosságú pillanatokban, hogy megfigyeléseink alapvető fejlesztésére az átmenet az egyik szintről a másikra.
Ne feledd! Az egyetlen szempont az átmenet az egyik szintről a másikra folyamatosan igazolható készségek, képességek, készségek. Csak hidd el, csak néhány a NLP Center büszkélkedhet egy ilyen megközelítés. Szerencsém volt, hogy az első tudást és értékes tapasztalatokat a kezében egy igazi mester a kommunikáció, de még ebben az esetben ez nem menti fel velem a felelősség és arra törekszünk, hogy folyamatosan a vonat lesz egy jobb, hatékonyabb, erősebb eszköz. Ez egy állandó módon tökéletesen. Készségek, képességek, készségek - ezek a siker kulcsa.
Például: Képzeld el ezt a helyzetet. Kaptál egy közlekedési baleset (RTA) súlyos következményekkel járhat, és most fenyeget pert. Te nem bűnös semmiben, de más körülmények között nem az Ön javára, azaz, con, míg a követelés 50.000 $ (ezer. $).
Sürgősen ajánlani két ügyvéd. Választani. Egy újonc kitüntetéssel, igazolások, különböző rangos tanfolyamok, megvédte PhD fokozatot, csak ebben a témában, de kevés gyakorlati tapasztalat. Tovább most kapta meg az előírt diploma egy nagyon kis vidéki város és a papírok több mint dicsekedni, de róla, mondván, hogy ő tudja, hogy azonnal ki a sikeres védekezés a helyzet (intuíció), van egy egyedi ajándék, hogy meggyőzze az embereket, és van egy hatalmas sikeres tapasztalatokat, így jól orientált minden bonyolult.
Az a tapasztalatom, hogy az emberek hajlamosak, különösen a nehéz helyzetben bízni megoldást a problémákra kizárólag gyakorlatot.
Így a táblázat azt mutatja, kiemeli (nem az összes), amelyek alapvető, hogy a fejlesztés az átmenet az egyik szakaszból a másikba. Elég buktatókat, hogy sok találkoznak, és ott marad, megállás, ahogy a szakmai és személyes fejlődés. Kezdjük az elemi. Miután felismerése fogom ajánlani az önálló tanulmány néhány konkrét feladatok, beleértve a területen csökkenteni a negatív hatást.
Szakaszai képződése szakmaiság a kommunikátor