Nyugdíjak köztisztviselőiből január 1., 2019 alapján kerül kiszámításra, hogy az új rend a törvényjavaslat, az utóbbi


A törvény bevezeti a fokozatos növekedése az élettartam szükséges előfordulása lehetséges nyugdíjba köztisztviselők. Úgy döntöttek, hogy növelik a nyugdíjkorhatárt évente - 6 hónap. Az új szabályok vonatkoznak majd az állami alkalmazottak minden szinten.
Ezek a reformok kell fejezni 2032. Azok teljesítésének növeli a nyugdíjkorhatár: a nők 7 évig, és a férfiak - 5 év, és lesz, illetve 63 év (feleség). És a 65 (a férje.). A férfiak ebben a korban elérik már 2027-ben.
Ami a szaktanácsadás, a hivatalnokok, akik a törvény előtt is kiterjeszti azt 60-65 év, elveszítik a lehetőséget. Hosszabbítsa meg a telep élettartama:
- Államfők szolgáltatások - akár 70 évig, de azzal a feltétellel, hogy ez a lépés szükséges, hogy tárgyaljon a szövetségi kormány kinevezett tiszt a pozícióra.
- A köztisztviselők, ha együtt, mint egy asszisztens közreműködésével a személy, aki egy irodában befejezni a megbízatását.

Ha a köztisztviselő dolgozott több mint 15 éve, ő tett 3% (az átlagbér havonta) juttatás az évi a következő években a foglalkoztatás.
Az új funkciók közé tartozik az a tény, hogy erre a célra a nyugellátás köztisztviselők, az elbocsátás esetén, az oka az a tény, kellően tiszteletben.
Az új törvény (Szövetségi Törvénytár №143) meghatározott egy lista róluk:
- ha az állami hivatal a felszámolás alatt;
- ha van egy létszámcsökkentés;
- Ha elérte a korhatárt;
- A nyugdíjazás esetén;
- egészségügyi zárja ki a munka folytatását.
Ha egy személy elutasítja az egyéb okból - elveszti a jogot, hogy kap nyugdíjat az ilyen jellegű, de lehet kapni általános alapon. Valójában ez általában azok, akik a munka során a teljes naptári évben. Ez nem vonatkozik azokra, akik már elbocsátották, majd ha az állam már csökkent vagy megszűnt állami szerv.
A többi - a törvény rendelkezéseit, például az önkormányzati alkalmazottak és az egyik szándékai döntéséről volt a vágy, hogy azok egyenlő jogokat.